Se viene promoviendo el acceso y mejoramiento de los ingresos económicos de mujeres rurales tejedoras, así como la sostenibilidad de sus actividades productivas en el departamento de Puno

• 1,160 beneficiarias capacitadas en módulos básico, intermedio y avanzado de la producción textil. Además se constata que los productos elaborados cuentan con mayores niveles de calidad (mejores acabados  y mayor creatividad en el diseño). 
• Tres campañas de fortalecimiento de la Casa de la Mujer Artesana: mayo con remate de saldos, agosto con el proyecto Madres Fuertes y diciembre con motivos de la navidad.
• En la Casa de la Mujer Artesana, se viene instalando el sistema informático Prolyam II, el que permitirá contar con información actualizada de todo el movimiento económico que se realice desde la Casa de la Mujer Artesana a nivel de insumos, productos, costeo de productos, registro de proveedores, clientes entre otros.
• Se tiene participación constante en ferias regionales y nacionales, en donde se difunde la calidad de la producción de las beneficiarias. 

Se ha facilitado el acceso de las mujeres a una oferta de recursos financieros a través del programa CrediMujer, en las regiones de Amazonas, Ancash, La Libertad, Puno, San Martín, Ucayali y Lima. Además, se ha difundido investigaciones sobre microcrédito y género.

• El número de socias activas a diciembre 2009 ascendió a 16,769, registrándose un incremento del 6% con respecto al desempeño del 2008.
• 885 Bancos Comunales activos y 214 Grupos Mientras Tanto activos
• En este año se han formado 198 nuevos Bancos Comunales (48% mas que el año pasado) y 174 nuevos Grupos Mientras Tanto (-13% menos que el 2008).
• Se han realizado 43,505 colocaciones totalizando un monto de S/. 39,367,358.
• 16,769 colocaciones conformaban la cartera activa por un monto total de S/. 12,701,161.
• El porcentaje de sostenibilidad cerró en 123.1%
• La distribución de colocaciones por producto se dio de la siguiente manera: Bancos Comunales (85% del total de las colocaciones), Grupo Mientras Tanto (9%), Créditos Paralelos (6%)
• En relación a los microseguros CrediVida, ocurrieron 15 casos de siniestros, de los cuales 11 fueron pagados, 3 negados por enfermedad terminal diagnosticada y 1 se encuentra en proceso.
• Se ha fortalecido el componente educativo - línea de acción de CrediMUJER-, a través de la implementación de herramientas GALS (Diamante de identidad de género, Camino de Vida, Árbol de retos).
• Se ha publicado dos libros de sistematización del proyecto "Fondos Concursables para Articular el Enfoque de Género a las Propuestas de Microfinanzas en el Perú":
  • Investigaciones en género y microfinanzas
• Resultados del concurso para la aplicación de la guía para la incorporación del enfoque de género en las propuestas institucionales de las asociadas de Copeme
• El programa CrediMujer ha recibido las siguientes certificaciones durante el 2009:
  • Certificado de Reconocimiento CATEGORÍA ORO 2009, por diseminar los indicadores de desempeño social a MIX, otorgado por CGAP, Michael and Susan Dell Foundation y Ford Foundation.
• Derecho de Uso de Anuncio, otorgado por MF Transparency. Reconocimiento por ser una organización que forma parte de las mejores prácticas en transparencia financiera.
• Seleccionado para ser parte del estudio a nivel mundial sobre Empoderamiento de la Mujer por OIKOCREDIT.
• La Gerenta de CrediMujer, Gloria Díaz, fue designada como parte del Consejo Directivo de COPEME.

Se viene fortaleciendo las capacidades de 11 instituciones ubicadas a lo largo del país (Piura, Amazonas, Cajamarca, Cusco, Huánuco, Abancay, Lima, Ayacucho, Junín, San Martín, Iquitos) para la incorporación del enfoque de género en sus proyectos productivos:

• Se capacitaron a 183 técnicos/as, 68 mujeres y 115 varones a través de 10 talleres, fortaleciendo sus competencias sobre la incorporación del enfoque de género en 10 instituciones: ABA, ANPE, ARARIWA, CEDISA, CEDIA, PIDECAFE, RAAA, DRIS, DESCO e IDMA.
• 17 personas, 8 mujeres y 7 varones (provenientes de ABA, ANPE, IDMA, CEDISA, CUENCAS, ARARIWA y PIDECAFE), participaron del conversatorio especializado sobre Seguridad y soberanía alimentaria.
• Se realizaron talleres de capacitación a técnicos y grupo meta de las instituciones contrapartes de HIVOS, capacitando a 391 participantes.
• Se asesoró a 11 Instituciones para la elaboración de su plan de mejora en relación a la incorporación del enfoque de género en sus instituciones. (ABA, ANPE, ARARIWA, CEDIA, CEDISA, CUENCAS, DESCO, DRIS, IDMA, PIDECAFE, RAAA).

En Huancavelica, se ha mejorado el acceso a los servicios de promoción de emprendimientos económicos.

• 05 asesorías técnicas dirigidas a beneficiarias de la Casa del Bien-Estar para el mejoramiento de su producción en telar, tejido y cuyes.
• Capacitaciones en tejidos, telas y crianza de cuyes. 31 mujeres en Tejido a palito, 07 mujeres en tejido a telar, 100 en crianza de cuyes.

En Lima, se ha generado oportunidades económicas para mujeres madres adolescentes en situación de pobreza

• 100 madres adolescentes informadas en aspectos básicos para emprender actividades de generación de ingresos, a través del desarrollo de 04 cursos (Pequeño negocio, Estudio de Mercado, Registros básicos contables, Costos de producción)
• En un trabajo conjunto con estudiantes de la universidad Lake Forest de Chicago(1), se logró capacitar y ampliar las oportunidades de trabajo a 11 madres adolescentes provenientes de la Casa del Bien-Estar de San Juan de Miraflores. El proyecto denominado “Madres Fuertes” no sólo incremento capacidades productivas en estas mujeres, si no que fortaleció su desarrollo personal e incrementó sus conocimientos sobre salud sexual y reproductiva y nutrición.

Se ha mejorado oportunidades en el ámbito económico a mujeres de Piura y Lambayeque.

• 93 mujeres pertenecientes a 20 grupos productivos de Piura y Chiclayo capacitadas en técnicas para la creación de su propio negocio.
• 78 mujeres de 16 grupos productivos capacitadas en técnicas de gestión empresarial, comercialización y búsqueda de financiación.
• 178 mujeres pertenecientes a 24 grupos productivos capacitadas en aspectos técnicos productivos.
• 40 grupos productivos participaron en 12 ferias en las regiones de Piura (Semana Santa, Evento Cómprale al Perú, Aniversario distrito de Querecotillo, Festival “Sullana mucho gusto”, evento “Hecho por mujeres peruanas”), Lambayeque (Feria Nacional de Artesanía, Aniversario de Olmos, “Día del Cóctel de algarrobina”) y Lima (“Mistura 2009” y Eco Ferias “Frutos de la Tierra”).
• Se realizaron 19  talleres de réplica, 13 en Piura y 6 en Lambayeque con la participación de un total de 235 mujeres.
• Se ha desarrollado un trabajo de incidencia en las zonas de intervención para promover la incorporación del enfoque de género en el desarrollo económico local y regional. En ese sentido, se ha reforzado las relaciones establecidas con instituciones estatales, estableciendo alianzas con algunos gobiernos locales, regionales, Programa Mi Empresa y Ministerio de la Mujer.
• Beneficiarias han logrado elaborar una propuesta que recoge las necesidades y planteamientos de las mujeres emprendedoras, documento que entregaron a sus respectivas autoridades locales.

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